7 августа в Саранске состоялось заседание коллегии по вопросам безопасности при главном федеральном инспекторе по Республике Мордовия.
По первому пункту повестки дня члены коллегии обсудили меры по обеспечению прав и законных интересов престарелых, инвалидов и детей, проживающих в учреждениях социального обслуживания, образования и здравоохранения республики. Было отмечено, что за последние три года в учреждениях интернатного типа в регионе не допущено массовых отравлений, инфекционных заболеваний и пожаров. Вместе с тем, прокурорской проверкой условий проживания, исполнения санитарных норм, соблюдения госстандартов соцобслуживания и требований противопожарной безопасности, проведенной в 37 учреждениях, было выявлено 234 правонарушения. Большинство из них связано с санитарно-эпидемиологическим благополучием проживающего там контингента. По линии МЧС выявлено более 150 нарушений требований противопожарной безопасности.
Сейчас органами исполнительной власти республики принимаются меры по устранению нарушений. Также ведется строительство Центра для инвалидов войны и труда в поселке Ширингуши на 120 мест и жилого корпуса реабилитационного центра «Ясная Поляна» на 120 мест, однако завершение работ затягивается из-за недофинансирования объектов.
Главный федеральный инспектор по Республике Мордовия Александр Пыков отметил, что данная сфера должна постоянно находиться под жестким контролем органов власти, чтобы не допустить трагедий с массовой гибелью людей, случившихся в ряде регионов страны.
Ситуация на региональном рынке труда – еще одна важная тема, которая обсуждалась на коллегии. С октября прошлого года в республике организован еженедельный мониторинг для оценки влияния экономического кризиса на сферу занятости населения и соответственно принятия своевременных решений. За этот период число безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, возросло на 72,6 %. 472 организации представили сведения о предстоящем увольнении работников. В регионе действует Программа дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда. Однако ее четкой реализации препятствуют ряд существенных проблем, и потому пока освоена только четвертая часть от общего объема финансирования Программы. Также отмечалось, что в последнее время увеличилось количество обращений граждан в региональную Госинспекцию труда по вопросам своевременной выплаты заработной платы.
Коллегия по вопросам безопасности рекомендовала районным администрациям в кратчайшие сроки проанализировать ситуацию на местах и разработать проекты муниципальных программ по снижению напряженности на рынке труда. При этом необходимо уделять особое внимание трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования всех уровней, а также усилить работу по заключению договоров с организациями ЖКХ и агропромышленного комплекса по организации общественных работ.
